Empresas do ABC contratam trabalhadores temporários para o fim de ano e preveem aumento significativo de vagas.

Empresas do ABC começam a contratar trabalhadores temporários para atender à demanda sazonal durante as festas de fim de ano. O mercado de varejo, logística e alimentação é o mais aquecido nesse período, impulsionando a abertura de vagas. A expectativa é de que o número de oportunidades aumente significativamente nos próximos meses.

Beto Moreira, presidente do Sehal (Sindicato das Empresas de Hospedagem e Alimentação do ABC), ressalta que até mesmo o setor de bares e restaurantes deve realizar contratações temporárias para dar suporte ao aumento do movimento. Estabelecimentos como o restaurante Canoa Quebrada, em Ribeirão Pires, planejam ampliar seus quadros de funcionários para atender à demanda festiva.

Além disso, redes de supermercados, lojas de departamentos e shoppings também estão em busca de profissionais temporários para funções como atendentes, estoquistas e operadores de caixa. O Golden Square Shopping, por exemplo, terá oportunidades temporárias em diversas lojas para o período de fim de ano.

Outras empresas, como o Grupo Bimbo e a Adecco, também estão com vagas abertas para contratações temporárias em diversas funções. O Grupo Seres, em parceria com empresas de varejo, está recrutando profissionais para atuar temporariamente com vendas de produtos em São Caetano, com foco em Pessoas com Deficiência (PcD), população negra e LGBTQIAPN+.

A expectativa é de que o regime de contratação temporária tenha um papel crucial na recuperação do emprego, com mais de 1,3 milhão de vagas no primeiro semestre de 2024. A projeção para o 4º trimestre ainda será divulgada, mas a tendência é de aumento na oferta de oportunidades de trabalho temporário.

Para garantir uma vaga de fim de ano, os candidatos devem atender ao perfil e requisitos solicitados pelas empresas. O período temporário não diminui as exigências, pois muitas contratações podem resultar em efetivação, de acordo com o desempenho do colaborador. A preparação para processos seletivos deve envolver o envio de currículos atualizados e uma postura engajada e comprometida durante as entrevistas.

Diante desse cenário, tanto os candidatos em busca de oportunidades temporárias quanto as empresas em busca de mão de obra sazonal estão em alta expectativa para suprir as necessidades do comércio durante as festas de fim de ano. A tendência é de um aumento significativo no número de vagas disponíveis nos próximos meses.

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